‘청년취업 두드림 채용박람회’에서 구직자들이 채용공고 게시판을 살펴보고 있다. 사진=이데일리 DB

[이데일리 김소연 기자] 20~30대 청년 구직자들이 고령화·4차 산업혁명 시대 변화에 따라 선호 직업으로 사회복지사나 응용소프트웨어 개발자 등을 꼽았다. 주로 보건·의료 직종과 소프트웨어 개발자, 애완동물 미용사 등은 직업 선호도가 상승한 반면 영업·판매 관리자나 캐드원(제도사) 등은 직업 선호에서 밀려나는 추세다.

2일 고용노동부가 2014년~2018년 워크넷에 등록된 30대 이하 청년 구직자의 구직건수 약 1052만9000건을 분석한 결과 사회복지·보건·의료 관련 직종에 대한 수요가 늘어나는 것으로 나타났다.

청년들의 응용소프트웨어 개발자, 생명과학연구원 등 4차 산업혁명 시대 관련 유망 직업에 대한 관심도 늘었다.

20대 이하 구직자들의 희망직종을 분석해보면 꾸준히 총무사무원, 경리사무원 등 경영·회계·사무관련 직종이 상위권에 위치하고 있다. 다만 구직건수 자체는 점차 감소하는 추세다.

희망직종 분포 순위를 보면 사회복지사는 2014년 14위에서 2018년 10위로 상승했다. 물리·작업치료사는 65위에서 30위로, 응용소프트웨어 개발자도 19위에서 16위로 20대 이하 구직자의 관심이 높아졌다.

특히 애견인 증가에 따라 애완동물 미용사는 2014년 121위에서 2018년 90위로 상승해 했다.

반면 캐드원(제도사)은 2014년 9위에서 2018년 15위로 떨어졌다. 영업·판매 관련 관리자도 24위에서 73위로 대폭 하락해 20대 이하 구직자들의 희망직종에서 멀어졌다.

30대 구직자도 마찬가지다. 사회복지사·보육교사 등이 뜨고 금속공작기계기능직·기계공학기술자·용접원 등 기능직도 일부 상승하고 있다. 4차 산업혁명 시대에 따라 생명과학 연구원은 173위에서 111위로 상승해 30대 구직자들의 희망 직업으로 관심이 높아지는 추세다.

취업을 희망하는 청년 구직자는 인근의 고용복지 플러스센터를 방문해 심층상담과 밀착 취업지원 서비스를 받을 수 있다.

김영중 고용부 고용서비스정책관은 “정부혁신 과제인 구인·구직 정보 분석으로 다양한 정보 제공과 맞춤형 취업지원을 위해 적극 노력하겠다”고 말했다.